CONSEIL
- Ingéniérie juridique et conseil stratégique
- Mise en oeuvre et suivi des procédures de licenciement (disciplinaire, économique, inaptitude, etc) et de rupture conventionnelle
- Conseil en matière de modification des contrats de travail
- Assistance des entreprises dans leurs rapports avec les institutions représentatives du personnel et les administrations concernées (DIRECCTE, etc)
- Négociations de départ de dirigeants
- Rédaction de plans d’intéressement, de plans de participation et de plans de prévention
- Rédaction de contrats de travail et de clauses complexes
- Opérations d’audits sociaux en support d’acquisitions
- Négociations en procédure de sauvegarde, redressement judiciaire et liquidation judiciaire
- Rédaction de règlements intérieurs, document unique, engagements unilatéraux …
- Rédaction de plans de sauvegarde de l’emploi (PSE)
CONTENTIEUX
- Assistance et représentation devant les Conseils de Prud’hommes et les Chambres Sociales des Cours d’Appel
- Représentation des entreprises dans le cadre de litiges liés à la désignation et au fonctionnement des institutions représentatives du personnel
- Assistance et représentation devant les juridictions de l’ordre administratif
- Assistance et représentation en matière pénale (infractions de travail dissimulé, harcèlement, sécurité, etc)
